Empresa peruana conforma consejo consultivo formado por mujeres
Está comprometido con la sostenibilidad y la eficiencia operativa
La empresa Footloose anunció la formación de su primer consejo consultivo compuesto en su totalidad por mujeres, a fin de impulsar la diversidad y el buen gobierno corporativo.
El equipo está integrado por Wendy Rojas (Especialista en Sostenibilidad), Licette Arrese (Finanzas Estratégicas), Karina Raicovi (Gestión Humana) y Paola Orihuela (Marketing Estratégico), miembros además de Women CEO, asociación que promueve el liderazgo de las mujeres para contribuir con el cambio cultural hacia una sociedad inclusiva y sostenible.
“La finalidad de contar con un consejo consultivo, es que a través de su visión independiente, logremos una orientación en la toma de decisiones de nuestra organización, aportando además una diversidad de pensamiento crítico que nos permita seguir creciendo como compañía”, finalizó Raúl Vergara, Gerente General de Footloose
La cadena de calzados ha implementado buenas prácticas en materia de equidad de género a través de un proceso de reclutamiento equitativo e inclusivo. Actualmente, el 51% del personal de la empresa son mujeres, reflejando su compromiso con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. La empresa valora la igualdad de oportunidades y trabaja continuamente para mantener un entorno justo y respetuoso para todos sus colaboradores.